承德招聘网站大全(2023年承德教师招聘公告)

2023年承德市鹰手营子矿区事业单位公开招聘工作人员公告

根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社〔2011〕87号)的有关要求，经承德市事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员。

现将有关事项公告如下：

一、招聘名额

2022年鹰手营子矿区事业单位公开招聘计划共计17名，原则要求*承认的大学本科以上学历毕业生，具体招聘岗位、招聘人数、招聘要求详情见附件《鹰手营子矿区2022年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》。

二、招聘范围、比例和条件

(一)招聘范围

1.面向承德市及所属县区：报名人员在公告发布日前具有承德常驻户口且目前户口仍在本市(含因外地上学外迁户口至今仍未迁回，须由当地原迁出派出所出具户籍迁出证明);

2.硕士研究生以上学历毕业生不限户籍;

3.父母、配偶为承德籍的外地毕业生，能出具相关情况证明，可以报考。

(二)招聘比例

本次招聘岗位竞争比例原则上为1:3，即岗位计划数与该岗位报名人数(实际缴费报名人数)之比达到1：3可以开考，报名低于规定比例取消或核减相应岗位。

(三)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有**国籍;年满18周岁至35周岁(1987年2月15日至2005年2月14日期间出生，其他年龄区间计算按此类推),具有副高级职称的或硕士研究生及以上学历的毕业生年龄放宽到40周岁，具有正高级职称的年龄放宽到45周岁;

2.遵守*和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;岗位设置条件中有规定工作经历须出具工作经历证明及缴纳社保证明。

工作经历时间计算方法:从毕业证颁发时间后参加工作起到本公告发布日止。

在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经历;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

凡涉及到年龄、户口、缴纳社保时间以及学历等需要进一步确定时间的，具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日;

7、2022年应届高校毕业生是指：2022年普通高等学历教育应届毕业生，即列入*统一招生计划，取得普通高等学历教育学历学位，毕业后具有省级毕业生主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2022年应届毕业生。

2023年8月1日至2022年7月31日期间取得国(境)外学历、学位并完成教育部留学服务中心学历认证的留学回国人员，可以报考该职位。

(四)有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员;

2.现役军人,承德市辖范围内在职在编(或控制数管理)机关事业单位工作人员(含试用期);

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.在读非2022年应届普通高校学生(在读的非2022年毕业生不得用已取得的学历、学位报考);

5.报考聘用后即构成回避关系的人员(回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形);

6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘的程序和方法

本次招聘采取笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行，实行网上报名、网上审查、网上缴费。

笔试时间会同隆化县、兴隆县、双滦区2022年事业单位综合类岗位公开招聘同步，每名考生在上述县区发布的招聘岗位中限报考一个。

(一)报名

1.报名网址:全国事业单位招聘网(qgsydwzp/2022/heb/11cdyz/)

2.报名时间: 2023年 2月27日8:30至2023年3月3日17:30。

缴费时间：2023年2月28日8:30至2023年3月3日18:00，未在规定时间内缴费的视为放弃。

提示：请考生尽量提前完成网上报名及缴费,不要集中在最后一两天，以避免因报名系统关闭而错失报名机会。

3.报名的基本程序:

①考生开始报名前,须完全了解本次招聘政策和拟报考岗位条件,认真阅读《报名须知》、《承诺书》,按照规定步骤进行具体*作。

②网上报名实行严格自律机制,必须承诺履行《承诺书》,对提交审核的报名信息真实性负责,在入闱面试人员证件审核时,凡发现填报的信息与实际情况不一致的,取消面试资格。

③网上报名须用有效的二代居民身份证号及真实姓名等信息注册,注册成功后登录报名程序,预选报考岗位,每人只能报考一个岗位，并上传符合要求的电子免冠证件照片,确认无误后再提交审核。

④考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。

“审核未通过”的,可根据提示的未通过原因,修改信息并重新提交审核;“审核通过”的,将不能再修改,进入缴费程序。

⑤缴费：每名考生报名需缴纳考务费100元。

报名缴费只能通过“支付宝”支付，请考生及时开通支付宝支付功能。

审核通过的考生需缴纳报名费和考务费共100元，缴费成功即完成报名。

未在规定时间内完成缴费的视为放弃报名。

⑥考生务必牢记:报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关*作的，将被视为自动放弃。

同时,报名和考试期间务必保管好个人证件并牢记登录密码,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。

4.岗位招聘数与岗位报名人数的比例一般不低于1:3,报名人数达不到开考比例的,原则上核减招聘指标或取消该岗位招聘计划，并在鹰手营子矿区人民*门户网站(/*cdyz.gov*

全国事业单位招聘网(报名、缴费、打印准考证、查询笔试成绩)：

qgsydwzp/2022/heb/11cdyz/htts

2.此次招聘考试违规违纪处理按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。

资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。

3.

0314-5017754

4.请考生在报名时，务必填写本人常用*，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检或考察的，后果自负。

5.请考生务必关注鹰手营子矿区人民*门户网站通知公告栏，此次招聘所有通知公告均通过该网站发布。

如无特殊情况，不再电话通知。

五、考生*防控工作

考生应主动配合做好*防控工作，不得隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等*防控重点信息，具体要求按*和省市区委、*最新规定执行。

承德市鹰手营子矿区机关事业单位

工作人员公开招聘工作领导小组办公室

2023年2月15日

附件：鹰手营子矿区2022年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表.xlsx

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2023年承德市双滦区市双滦区事业单位公开招聘工作人员公告

根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社〔2011〕87号)和省人社厅关于印发《贯彻落实实施方案》的通知(冀人社字〔2022〕28号)文件有关要求，经双滦区事业单位公开招聘工作领导小组研究决定，面向社会公开招聘事业单位工作人员。

现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

事业单位公开招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘名额

2022年双滦区事业单位公开招聘计划共60名，原则要求*承认的大学本科以上学历毕业生，具体招聘岗位、招聘人数、招聘要求详情见附件《双滦区2022年事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》。

专业设置参照*公务员招录和河北省事业单位公开招聘等专业目录确定。

三、招聘范围、比例和条件

(一)招聘范围

1.报名人员在公告发布日前具有承德常驻户口且目前户口仍在本市(含因外地上学外迁户口至今仍未迁回，须由当地原迁出派出所出具户籍迁出证明);

2.符合以下条件之一的不限户籍;

①统招硕士研究生以上学历和“双一流”院校统招本科学历毕业生;

②具有副高级及以上职称的人员;

③列入“名校英才入冀”计划引进范围内的普通高等院校和科研院所的毕业生;

④配偶为承德市户籍的外地毕业生;

⑤承德高校和驻承高校应届毕业生。

(二)招聘比例

本次招聘岗位竞争比例原则上为1:3，即岗位计划数与该岗位报名人数(实际缴费报名人数)之比达到1：3可以开考，报名低于规定比例取消或核减相应岗位。

(三)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有**国籍;年满18周岁至35周岁(1987年2月16日至2005年2月15日期间出生，其他年龄区间计算按此类推)，具有副高级及以上职称的年龄放宽到40周岁。

岗位条件有具体年龄要求的从其要求。

2.遵守*和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;符合招聘岗位条件的国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书。

岗位设置条件中有规定工作经历须出具工作经历证明及缴纳社保证明。

工作经历时间计算方法:从毕业证颁发时间后参加工作起到本公告发布日止。

在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经历;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

凡涉及到年龄、户口、工作时间、缴纳社保时间以及学历等需要进一步确定时间的，具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。

(四)有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员;

2.现役军人,承德市辖范围内在职在编(或控制数管理)机关事业单位工作人员(含试用期);

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.在读非应届普通高校学生(2023年应届在读普通高校毕业生不在此次招聘计划范围内);

5.报考聘用后即构成回避关系的人员(回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形);

6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

(五)关于2022年应届高校毕业生的说明

2022年应届高校毕业生是指：2022年普通高等学历教育应届毕业生，即列入*统一招生计划，取得普通高等学历教育学历学位，毕业后具有省级毕业生主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2022年应届毕业生。

2023年8月1日至2022年7月31日期间取得国(境)外学历、学位并完成教育部留学服务中心学历认证的留学回国人员，可以报考该职位。

四、招聘的程序和方法

本次招聘采取笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行，实行网上报名、网上审查、网上缴费。

笔试时间会同隆化县、兴隆县、营子区事业单位综合类岗位公开招聘时间同步，每名考生在隆化县、兴隆县、双滦区、营子区发布的招聘岗位中限报考一个。

(一)报名

1.报名程序。

报名网址：*slq.gov*(双滦区人民**)

报名时间：2023年 2月20日8:30至2023年 2月 24日17:30。

缴费时间：2023年2月21日8:30至2023年2月24日18:00，未在规定时间内缴费的视为放弃。

报名的基本程序：

①考生开始报名前，需完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体*作。

②网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。

③网上报名须用本人身份证号申请注册，注册后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，一名考生信息仅能报考一次，密码可修改，务必牢记并保管好。

④规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。

⑤考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。

审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。

“审核未通过”的，可根据提示的未通过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，信息将不能再修改，进入缴费程序。

缴费按照网上提示步骤进行支付，报名考务费100元。

缴费完成后请重新登录报名系统，确认缴费是否成功，如系统显示缴费不成功，请及时与双滦区事业单位公开招聘工作领导小组办公室联系，*：0314-4042421。

⑥考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关*作的，将被视为自动放弃。

同时，报名和考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

2.招聘工作人员的岗位，如果报名人数达不到开考比例，原则上核减招聘指标或取消该岗位招聘，并通知应聘人员。

报考取消岗位的考生可在2月27日上午8：30—12：00内改报一次其他岗位。

3.对报考了取消岗位并完成缴费的考生，如未改报到其他岗位的，报名费将在30个工作日内，原渠道返还到个人缴费账号。

(二)考试

1.笔试。

具体*作严格按照*、省、市事业单位公开招聘相关政策执行。

采取闭卷的方式。

①笔试时间：请各位报考人员密切关注双滦区人民**公告，在规定的时间内打印笔试准考证，未在规定时间内打印《准考证》的视为放弃考试。

笔试时间、地点详见《笔试准考证》。

考生应按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场安排参加考试。

参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效的二代《居民身份证》(或有效期内的临时身份证)，缺少证件的考生不得参加考试。

②笔试内容：笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。

《公共基础知识》与《职业能力测验》满分各为100分。

考试时间均为90分钟。

③成绩查询：笔试成绩待评卷结束后在网上即时公布，请考生关注双滦区人民**。

进入资格复审人员依据笔试成绩从高分到低分确定面试人选，笔试有作弊、缺考或成绩为0分等情况的考生，不进入面试环节。

笔试成绩公布后，双滦区事业单位公开招聘工作领导小组将根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线。

笔试成绩低于最低控制分数线的考生不得进入资格复审环节。

④资格复审：资格复审由双滦区事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织进行。

进入资格复审人员请关注我们

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2018河北省承德隆化县招聘启事【50人】

【#事业单位#导语】 2018河北省承德隆化县招聘启事【50人】，因工作需要，无现将招聘公告原文发布如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、*、竞争、择优原则，本次考试不设开考比例。

二、招聘岗位、名额及要求

本次招聘工作人员共计50名，设A、B岗位，A岗位招25人，限男性;B岗位招25人，不限性别。所招聘人员充实到县直或乡镇所需岗位，每人限报1个岗位。

三、招聘范围和条件

(一)招聘范围：隆化县户籍或生源地(截止2018年5月31日，需具有隆化县户籍，高校毕业生户口迁出尚未迁回的，需由派出所出具户籍迁出情况证明);

(二)应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有**国籍，年龄在18周岁至35周岁(1983年5月31日至2000年5月31日出生，包括当日);

2.拥护***，品行端正，具有良好的职业道德;

3.学历要求：具有*承认本科及以上学历;

4.适应岗位的身体条件,自愿遵守用人单位的一切规章制度，服从组织分配;

5.有下列情形之一的人员不得报考：

①承德市范围内在职在编的公务员、事业工作人员、国有企业职工;机关事业单位辞职不满5年的工作人员(公务员、事业干部);

②受过任何形式的刑事处罚、有犯罪嫌疑尚处于被调查阶段的人员;

③依据相关法律法规不适宜担任公职的其他人员。

四、招聘程序

(一)招聘信息发布

2018年6月4日-8日在电视台、网站、微信平台等媒体发布。

(二)报名

报名时间：2018年6月4日上午9:30至2018年6月8日17:30，逾期不再受理。

报名方式：采取网上报名。

官方网站：鸿雅招聘网(*cdhyjob*)

报名通道：**cdhyjob*/hygkzp

(三)考试及资格审查

1.笔试

(1)笔试内容：公共基础知识和行政职业能力测验。笔试采取闭卷考试方式进行，试卷满分100分，笔试不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办任何形式的培训班。

(2)笔试时间和地点以《笔试准考证》为准，应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、考试地点、参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和二代有效身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

(3)准考证领取方式：登陆报名通道后，根据报名系统提示自行打印。

(4)笔试结束后，招聘领导小组将根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘岗位计划，按笔试综合成绩由高到低，按1：1的比例拟定进入证件审核人员。如有证件审核未通过人员，将根据笔试成绩从高分到低分按岗位依次递补下名考生。

2.资格审核

审核时间：2018年6月11日上午10:00

资格审核地点：承德市双桥区武烈路鸿雅招聘大厅。

现场确认要求：本人携带有效身份证、户口本、毕业证、学位证原件及复印件，学信网在线验证报告，3张近期同版小2寸免冠照片(应与网站报名提交照片一致)。进入资格审核的考生应在规定时间到规定地点进行审核。审核不合格者，取消资格;未按规定时间、地点参加资格审核的考生，视为自行放弃资格。

*：0314-20659920314-2060243

资格审查贯穿招聘始终。

(四)体检

1.资格审核后，及时公布进入体检环节考生的名单。分岗位按1：1的比例确定体检考生名单。按笔试成绩高者优先进入体检。如出现笔试成绩相同者，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者(如果学历相同，211院校优先录取)，具有基层工作经历或基层工作经历较长者，曾受县级以上*委、*奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检、考核，根据体检、考核结果择优聘用。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检*作手册》进行。体检不合格考生或主动放弃体检的考生，取消其招聘资格，按招聘岗位成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为政治审核对象。

3.体检费用由考生个人承担。

(五)政治审核与公示

体检合格的考生统一组织政治审核，政治审核内容以电话通知为准。政治审核合格人员作为拟招聘人选在鸿雅招聘网(*cdhyjob*)公示5天。公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。政治审核考核不合格的或公示期间被举报查实的考生以及自动放弃考核的考生取消其招聘资格，将根据考试成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检和政治审核。

笔试成绩及体检结论确定为是否聘用的主要依据，拟聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，又无正当理由逾期不上班者，视为自动放弃。

五、薪酬待遇

所聘人员与承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限*签订劳务合同，合同期限为2年，含试用期3个月，以劳务派遣的方式派遣到用人单位。派遣人员必须服从用人单位管理及遵守相关规章制度。

(一)工资待遇为每月基本工资2300元、下乡补助300元，按相关规定缴纳五险。单位缴纳部分由用人单位按照比例缴纳，个人缴纳部分由本人承担。

(二)有以下情况的，办理解除合同手续：(1)受到刑事处分或治安处罚、违反单位规章制度及其他有过错行为或重大过失行为的;(2)由于工作需要和岗位本身的原因，要求变更工作岗位，无正当理由而拒绝变更的;(3)用人单位按照辅助工作人员考核办法考核不合格的。

六、信息发布和有关说明

(一)招聘工作严格遵照本方案执行。请考生们仔细阅读招聘方案，依照本方案报考并按时参与招聘考试的各个环节，因考生个人原因未能参加招聘的各个环节，均视为考生自动放弃资格。

(二)此次招聘以笔试成绩为主，不再进行面试，从高分到低分依次录用。

(三)无论在录用过程中还是入职以后，出现岗位空缺，从参考人员中依次递补录用，不再重新组织考试。

未尽事宜由本次招聘领导小组研究决定。

*：0314-20659920314-2060243

监督电话：0314-2060226